“沈成，我刚才说没说让你闭嘴？”

沈建青不等沈成把话说完，大手直接扇了过去。

啪—一个清脆的巴掌落在沈成的脸上。

“陈老弟，我看你还是个年轻人，正是血气方刚的年纪。何必为了双方的一句玩笑话拘泥于眼前呢？”

“这样吧，我给你三天的时间，你好好考虑一下，新的项目经理绝对会比你现在的岗位要赚得多很多，别为了赌气跟自己的前途过不去！”

看到陈楠如此不给自己面子，沈建青的脸上自然是挂不住的，但他又不能当着全公司的人向陈楠发火，只好把气都撒在了自己外甥身上。

沈建青这套说辞给双方都留足了台阶，只要陈楠不是个傻子，大家都好收尾。

可惜陈楠并不准备买这个帐。

“沈老总，你怎么就听不懂呢？我都说了不想当项目经理，只要那个运营总监的位子。”

“愿赌服输，天经地义，对吗？”

“刚小沈总可是信誓旦旦地夸下海口，怎么现在输了就可以光明正大地不认账？”

“作为领导，如果每个人都像他这样出尔反尔的话，那我们身为员工，还如何去信任你们领导？”

陈楠丝毫没有松口的意思，话里话外含沙射影沈成没有担当，沈建青包庇亲眷。

“…好！我可以把运营总监安排给你！”

“但我们联合众创的运营总监，并不是菜市场里的白菜，你们两个人想交换就能换的。”

“运营总监的职责是要承担起整个公司的营业kpi，如果在接下来的双十二期间，你做不到公司销售额翻三倍的业绩，那就直接从联合众创离职走人。”

“怎么样，现在还想要这个位子吗？”

沈建青大掌往桌面上一拍，像是做了什么重大决定似的，盯着陈楠的双眼一字一句地说道。

双十二业绩翻三倍，也就是要求至少三千万打底。

所有人都知道，每年电商双十一期间流量是最大的，平台给消费者的优惠力度也是最大的。

等过了那阵子，双十二的流量就远远比不上双十一。

双十一才做了一千万的销售额，要想在双十二打出三千万的成绩，简直是不可能完成的任务。

这个沈建青，摆明了是想让陈楠知难而退。

“可以，这个条件我答应了。但是运营总监不是我做，是他。”

陈楠沉思片刻，点点头应了下来，然后伸手指了指站在办公室某一个豆腐块角落里的王大权。

王大权内心：兄弟你坑我呢？？？

众人内心：闹哪样，滴滴代升？？？

沈建青只是撇了角落一眼，便看出来王大权不过是个单细胞大脑生物，头脑简单得很。

“可以。”

虽然沈建青猜不透陈楠这样死皮赖脸要到了运营总监的位置，又拱手让人是为了什么，但他沈建青心底清楚，王大权不是做运营的料。

等倒时候双十二一过，把王大权跟陈楠顺其自然地开除掉就好了。

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